Skip to main content
XS SM MD LG XL

Arbeidsrecht is een veelomvattend rechtsgebied, waarin ontwikkelingen elkaar snel opvolgen. Marjan de Mönnink staat als specialist garant voor een grondige en actuele kennis van alle terreinen van het arbeidsrecht.
Om welk probleem het ook gaat: in het arbeidsrecht draait het altijd om mensen. Een goede behandeling van uw zaak begint dan ook met een goed persoonlijk contact met u als cliënt. Of u nu ondernemer bent of particulier, werknemer of werkgever, (statutair) directeur of receptioniste.

Marjan de Mönnink heeft ondernemingen in het midden- en kleinbedrijf als cliënt en een aantal instellingen. Zij begeleidt werkgevers bij de arbeidsrechtelijke kant van reorganisaties en voert de daarvoor nodige procedures. In geval van een verstoorde arbeidsrelatie of langdurige ziekte, adviseert zij in een vroeg stadium over een efficiënte en zorgvuldige aanpak. Soms is snelle actie nodig. Die levert zij graag. Naast bijstand en advisering over ontslagen  adviseert zij over (flexibele) contracten, (wijziging van) arbeidsvoorwaarden, concurrentie- en relatiebescherming etcetera.

Zij staat ook werknemers bij in geval van (dreigend) ontslag, re-integratiegeschillen en andere geschillen op de werkvloer. Een ontslag kan een sluitstuk zijn van een langslepend conflict, u kunt (soms onverwacht) slachtoffer worden van een reorganisatie of worden geconfronteerd met een ontslag op staande voet. Een ontslag raakt u niet alleen financieel, maar ook persoonlijk. U kunt ook vragen hebben als u bezig bent met een vervolgstap in uw carrière, bijvoorbeeld over een concurrentiebeding dat u in de weg zit, de mogelijkheden van management buy-out, de uitleg van een optieregeling. Wij denken graag met u mee en zijn goed ingevoerd in de WWZ, de WAB, en alle daarmee verband houdende regelingen.

Aan de linkerkant van deze pagina ziet u een aantal onderwerpen, die in het arbeidsrecht aan de orde kunnen zijn. Op al die gebieden kan Marjan de Mönnink u van dienst zijn. Vaak geldt dat wij meer voor u kunnen doen, als u ons in een vroeg stadium inschakelt. Bel of mail gerust voor een eerste advies of een vrijblijvende kennismaking.

  • Ontslag en ontslagprocedures
  • Zieke werknemers, re-integratie, Wet Verbetering Poortwachter en loonsancties
  • Reorganisaties en overnames
  • (verweer) ontslag/ontslagvergunning
  • (verweer) ontbinding van de arbeidsovereenkomst door de kantonrechter
  • Ontslagvergoedingen, transitievergoeding en billijke vergoeding
  • Flexwerkers, zzp-ers en schijnzelfstandigen, wet DBA en payrolling
  • Rechtspositie en (verweer) ontslag van ambtenaren
  • (Flexibele) contracten
  • Concurrentiebedingen, relatiebedingen
  • Protocollen op gebied van privacy, internet, social media
  • Arbeidsvoorwaarden en -reglementen
  • Gebruik van auto, telefoon en computer/laptop/tablet

Contact

Bent u geïnteresseerd? Of heeft u een vraag, opmerking of wilt u graag een vrijblijvende offerte aanvragen?
Aarzel niet en bel of stuur een e-mail naar onderstaand adres.

023 737 09 11
info@madvocaat.nl

Zijlstraat 78 • 2011 TR Haarlem
KvK. 50605747 • BTW. NL0095.48.282.B.01